Asgari ücrette yeni formül belirlendi! Fark formülü görüşmeleri devam ediyor! Asgari ücret zammı enflasyon rakamları belirlendi

2022 yılı ile birlikte asgari ücrette rekor zam uygulandı. Enflasyon rakamları 6,08 olmasına rağmen P,5 zam uygulandı. Bu zamlarla birlikte asgari ücret 4 bin 253 lira 40 kuruş oldu. Temmuz ayına yaklaşırken memur ve emekli maaşlarına yapılacak zamlar gündemde sıcaklığını koruyor. Bununlar birlikte asgari ücrete de zam yapılması bekleniyor. Asgari ücrette enflasyon farkı ortaya çıktı. Enflasyon karşısında asgari ücretlilerin ezilmeyeceği vurgulayan Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın sözler zam yapılacağı konusunu gündeme getirdi.

25.05.2022-16:00 - (Son Güncelleme: 25.05.2022-16:00) Asgari ücrette yeni formül belirlendi! Fark formülü görüşmeleri devam ediyor! Asgari ücret zammı enflasyon rakamları belirlendi

Asgari ücrette yeni formül belirlendi! Fark formülü görüşmeleri devam ediyor! Asgari ücret zammı enflasyon rakamları belirlendi

Aralık ayında toplanan Ücret Tespit Komisyonu 2022 yılı zam oranlarında bir karara vardı. Her yıl yapılan zamlar sene boyu geçerli olurken bu sene enflasyonda yaşanan artış nedeniyle asgari ücrete de Temmuz zammı uygulanması gündeme geldi. Bu konu hakkında açıklamalar yakından takip ediliyor. İşte konu hakkında tüm merak edilenler…

Asgari ücrete zam yapılacak mı?

Uzun sürdür konuşulan asgari ücret zammı için henüz net bir karar yer almamaktadır. Bakanlardan açıklama gelirken Bakan Bilgin, ara zam konusu için erken olduğunun altını çizdi. Bakan Bilgin asgari ücret meselesinin sürekli gündemde tutulmasının asgari ücret artışı-enflasyon artışı sarmalını tetikleyebileceğini ifade etti. Cumhurbaşkanı Erdoğan'ın talimatı sonrasında asgari ücret üzerinde çalışmalara başlandı.

Enflasyon farkı gündeme geldi

Her yıl bir kez yapılan asgari ücret zamlarının bu sene Temmuz ayında da yapılması gündemde geniş yer buluyor. Bu nedenle 'Enflasyon farkı' konusu gündeme geldi. Asgari ücrete zam yapılıp yapılmayacağı soruları merak edilirken cevap AK Parti Sözcüsü Ömer Çelik’ten geldi. Çelik açıklamasında şu sözleri dile getirdi:

“AK Parti açısından emeklimiz, esnafımız, çiftçimiz genç arkadaşlarımız bunlardan gelen talepleri takip ediyor ve değerlendiriyoruz. Vatandaşımızın ezilmemesi için stratejiler üretiyoruz.

Onların zamanlaması içeriklendirilmesi henüz Çalışma Bakanlığı açısından nasıl içeriklendirecekler, onlar için erken. Onlar olgunlaştığı zaman bizdeki bilgileri paylaşırız.”

Enflasyon farklı hesaplaması

Asgari ücrete ikinci kez zam uygulanabilmesi için yasal bir düzenlemeye ihtiyaç duyulmaktadır. Asgari ücrete zam yapılabilmesi için gündeme gelen en önemli madde 'Enflasyon farkı' formülü oldu. Net asgari ücrete olağanüstü durumlara zam yapılabilmesi tartışmaları devam ediyor.

Nisan ayı enflasyon rakamları belli oldu

Her ay Türkiye İstatistik Kurumu tarafından açıklanan enflasyon rakamları belli oldu. 4 aylık enflasyon oranı yüzde 31,71 olarak açıklandı. Yani emekli zammı için yüzde 31,71 zam oranında zam yapılacağı belli oldu. İki ay içerisinde enflasyonun sıfır çıkması durumunda da bu oran maaşlara yansıyacak.

6 aylık enflasyon beklentisi ne oldu?

Merkez Bankası Mayıs ayı Piyasa Katılımcıları Anketi'ni yayımladı. Yayınlanan ankete göre Mayıs ayında benlenen enflasyon 3,97 olurken, Haziran ayı için bu oran yüzde 2,97 oldu. Buna göre 6 aylık TÜFE endeksi beklentisi 968,65'e yükseldi. Yani Temmuz ayı enflasyon oranı da yüzde 41 olacak.

2022’de asgari ücret ne kadar?

Yılda bir kez yapılan asgari ücret zammının ikiye çıkması hakkında tartışmalar devam ederken 'Enflasyon farkı' formülü gündemde yer aldı.

Asgari ücret şuan da ne 4.253,40 TL olarak ödenmektedir. Eğer bu ödemeye 6 aylık enflasyon oranın uygulanması durumunda Temmuz ayında 5.997,30 TL olması bekleniyor.

Temmuz zammının yapılması durumunda Asgari Ücret Tespit Komisyonu toplantısında2022’nin ikinci yarısında yapılan zam dikkate alınacak.

DNC Medya

[email protected]

Güncel Haberler Asgari Ücret Asgari Ücret Ne Kadar Olacak Asgari Ücret Yeni Formül

YORUM YAZ..

Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.

Yorumlar

İlk yorum yazan siz olun.