08.01.2024-15:09 (Son Güncelleme:08.01.2024-18:06)

Uzmanlara göre 2024 yılında insan kaynakları konusunda dünya gündeminin en önemli konusu yetenek kıtlığı ve göçü olacak olacak.Şirketler bu sürece girmemek için esnetilmiş yan hak paketleri, ödül ve takdir programları, yetenek yönetimi programlarıyla kurumsal aidiyeti artırmaya yönelik çalışmalar yaparak insan kaynakları stratejilerine odaklanacak.

1

Mavi yakalı maaşlarındaki değişim


Otomotiv sektöründe elektrikli araçların artması, enerji sektöründe güneş ve rüzgar enerjisi gibi yeni yan alanların gelişmesi, bu sektörleri kapsayan yetenek pazarında ciddi bir hareket sağladı.

2


Yetenek pazarının hız kazandığı bir başka alan ise gayrimenkul sektörü oldu. Birçok iş insanı, oluşturdukları fonlar ile özellikle yurt dışında gayrimenkul yatırımlarına hızlı bir giriş yaptı.

3

Yüzde 50 zam!


Ücret yönetimi İK birimlerinin bu yıl en önemli gündem konusu oldu. Yılda bir kereye mahsus olmak üzere yüzde 50 zam yapılırken, enflasyonun çok yüksek olduğu son iki yılda ücretlerde Ocak ve Temmuz ayları olmak üzere iki kez zam yapıldı.

4

5) BİLGİ GÜVENLİĞİ ANALİSTLERİ

5

4) FİZİK TEDAVİ UZMANLARI

6

3) FİNANS MÜDÜRLERİ

7

2) BİLGİ İŞLEM MÜDÜRLERİ

8

1) WEB GELİŞTİRİCİ

Zamlar Açıklandı! Gözde meslekler belli oldu. Zirvedeki meslek herkesi şaşkına çevirdi
Haber365
bilgi@haber365.com.tr
Haber365
bilgi@haber365.com.tr
BAKMADAN GEÇME
BUNLAR DA İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR